劳动争议调解是指什么?申请了劳动仲裁之后需要多长时间进行调解?劳动争议调解是指在企业与员工之间，由于社会保险、薪资、福利待遇、劳动关

劳动仲裁裁定申请强制执行如何销案?强制执行程序有哪些?强制执行一般是作用于相关非常严重的事项，或者法院对相关的事项进行的强制性命令;

怎样申请强制执行劳动仲裁裁定?申请执行的期限是多久?《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第八条当事人不服劳

劳动仲裁程序必备知识有哪些?仲裁审理分为几步走?劳动仲裁程序：1、劳动仲裁一般分为四个步骤：当事人申请、审查受理、仲裁前的准备、仲裁

哪些事实在劳动仲裁中可以作为证据呈现?申请劳动仲裁有哪些注意事项?从我国目前的有关规定，下列事实在仲裁中可作为证据：1、书证，是指用

如果用人单位拒不执行劳动仲裁时，如何恢复劳动力执行?如何恢复劳动关系?在填写过劳动争议申诉书后，仲裁的裁决书或者法院判决书判决应当恢

劳动仲裁收费吗?劳动争议案件受理费收费标准是多少?劳动争议案件受理费收费标准：1、劳动争议案件在劳动仲裁阶段是免费的，诉讼阶段只收十

劳动仲裁和诉讼的区别有哪些?劳动争议仲裁有什么特征?1、性质不同。劳动争议仲裁具有行政和司法双重特征。行政特征是指，仲裁机构是劳动争

劳动仲裁与诉讼的关系是什么?仲裁裁决多少天发生效力?劳动仲裁是劳动诉讼的强制前置程序，只有在经过仲裁，或者仲裁机构出具了不予受理等文

实践中申请劳动争议仲裁需要提交相应的材料，不同的人申请劳动仲裁需要的材料也不同。那么这些申请材料的具体内容是什么呢?申请劳动仲裁需

劳动争议仲裁裁决哪天生效?劳动争议仲裁裁决的生效时间有几种?劳动争议仲裁裁决的生效时间分两种，部分裁决一经作出立即生效，其他裁决待当

劳动仲裁受理事项有哪些?(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、

申请劳动仲裁应提交的材料有哪些?申请劳动仲裁应提交的材料有什么内容?(一)向劳动争议仲裁委员会递交《劳动争议仲裁申请书》一式两份，内容

如何申请劳动仲裁?申请劳动仲裁的证据范围有哪些?在劳动争议发生一年内向公司所在地的劳动仲裁委员会提出申请即可。《劳动争议调解仲裁法》

关于仲裁与劳动争议仲裁之间有哪些不同?仲裁与劳动争议仲裁适用法律是什么?①解决争议范围不同。民商事仲裁在于解决经济合同纠纷和其它财产

劳动仲裁能否超出仲裁请求?不能。劳动仲裁开庭时，还能增加仲裁要求吗?劳动者申请劳动仲裁，增加仲裁请求应该在举证期内。开庭时劳动者提出

劳动仲裁成功几率大吗?劳动仲裁依照什么原则进行?1、合议原则。仲裁庭裁决劳动争议，实行少数服从多数原则，以保证仲裁裁决的公正性。2、强

劳动仲裁有哪些主要仲裁请求?关于劳动仲裁请求内容怎么规定?目前，有超过八成的劳动争议案件，其仲裁请求集中在如下九项之中：一、应签未签

劳动仲裁的相关法律规定是什么?劳动仲裁可不可以书面仲裁的?依据我国相关法律的规定，出现劳动争议的时候，是可以申请劳动仲裁解决劳动争议

在辞职后可以申请劳动仲裁吗?劳动仲裁的诉讼时效是多久?在工作期间，用人单位非法剥夺劳动者权益，如要求劳动者超时加班加点，或者少发工资

劳动仲裁当事人在仲裁活动中享有哪些权利?当事人在仲裁活动中履行哪些义务?当事人在仲裁活动中享有以下权利：1、有申请、答辩、变更、撤回

劳动仲裁的受理程序是什么?劳动仲裁有哪些步骤?(一)递交劳动仲裁申请书及相关证据;(二)申请书符合要求的，仲裁委员会自收到申请书之日起5日

劳动仲裁有什么受理事项?申请劳动仲裁应提交的材料有哪些?(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生

什么是劳动仲裁?劳动仲裁受理范围有哪些?1、劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。2、在我国，劳动

什么是劳动争议?劳动争议，是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系

农民工工资拖欠找哪个部门最快最有效1 农民工工资拖欠可以找当地的劳动监察大队开展举报和投诉;2 倘若没用的话可以直接向当地的法院申请支

前不久，广西一家企业在招聘公告中提出，曾向原单位提出劳动仲裁的人员不予受理报名或录用，引发热议。虽然该公司很快在招聘公告中撤除了该